Description

Biết cách áp dụng qui trình Coaching chuyên nghiệp
Phát triển phẩm chất của một nhà huấn luyện tài ba
Áp dụng và thực thi mô hình Grow trong công tác huấn luyện
Học cách trau dồi kĩ năng phản hồi hiệu quả
Nắm bắt được những vấn đề chung thường gặp phải đối với người huấn luyện

Hồ sơ Giảng viên

Tạ Phước Thạnh

– ThS. Tạ Thị Phước Thạnh, hiện đang là Chuyên gia trong lĩnh vực tư vấn và đào tạo cho các lĩnh vực: Quản lý, kinh doanh và các kỹ năng mềm.

– Các chức vụ đã kinh qua từ khi khởi nghiệp đến nay: Trưởng phòng Nhân sự công ty Vietad, Giám Đốc Kinh doanh tại Công ty May AD, Phó Giám Đốc Điều hành Công ty TNHH Cung ứng Nguồn Nhân lực Kết Nối Việt, Giám đốc Phát triển Đào tạo của Công ty Cổ phần Đào tạo và Tư vấn Nhân Lực, Phó tổng giám đốc Công ty Cổ phần Phát triển Nguồn lực Quốc Tế, Phó tổng Giám Đốc Công ty TNHH Giải Pháp Nhân Sự Toàn Cầu. Tư vấn trực tiếp đơn vị: Công ty GreenStar, Công ty Thực phẩm Sạch An Hòa.

– Với kinh nghiệm làm việc tại các đơn vị và tham gia các chương trình đào tạo như Kỹ năng Quản lý lãnh đạo (tại Singapore), Dẫn dắt sự thay đổi lớn (John Kotter – ĐH Harvard), Kỹ năng bán hàng của Brian Tracy, lãnh đạo 3600 và tinh hoa Lãnh đạo của John C. Maxwel, đồng thời tận dụng các cơ hội học tập và tham quan trải nghiệm tại Bangkok, Singapore, Korea, Malaysia, ThS. Thạnh đã xây dựng và thiết kế các chương trình đào tạo lớn về quản trị cho các lĩnh vực nhân sự, kinh doanh, dịch vụ và các kỹ năng mềm tại các doanh nghiệp Việt Nam.